Das Wichtigste in Kürze
Schriftliche Festlegung, wofür eine Stelle zuständig ist und woran gute Arbeit erkennbar wird.
Stellenbeschreibung erklärt
Die Stellenbeschreibung legt Aufgaben, Befugnisse und Verantwortung einer Stelle fest. Sie schafft Klarheit für Mitarbeiter und Vorgesetzte. Gute Beschreibungen nennen auch, woran gute Arbeit erkennbar ist. Eine Seite genügt oft.
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